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鍋爐設備考察報告,鍋爐設備考察報告范文

2024-05-19 00:19:25 鍋爐 0人已圍觀

大家好,今天小編關注到一個比較有意思的話題,就是關于鍋爐設備考察報告的問題,于是小編就整理了1個相關介紹鍋爐設備考察報告的解答,讓我們一起看看吧。

國企和央企有區別嗎?哪個更有“錢”途?

就跟大學里一樣,一本大學里有普通大學跟211和985,國企就相當于一本大學,央企相當于其中211跟985,央企中有一些巨無霸,比如中石油,中石化,這些是副部級企業,老總由國資委委任,相當于985大學,還有一些稍微比那些副部級央企弱一些的央企,就相當于211大學,你說985大學跟211大學誰得到的科研經費多?這還用想

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20年人事工作經驗的表姐告訴我:很多人傻傻分不清央企和國企的區別,找工作的時候草草選擇了工資更高的企業,殊不知這一舉動很可能葬送了自己的未來職業生涯。

大學畢業,很多年輕人都面臨工作的選擇,如果你是985高材生,可能更是幸福的煩惱,國企or央企?哪一個才是更好的選擇?

表姐是2001年華東理工大學大學畢業之后,先是在某央企擔任HR工作了3年,之后又跳槽至某國企擔任人事主管,2年之后又跳槽至某外資企業擔任人事經理,并很快升至人事總監,年薪過百萬,是我最羨慕的對象。

表姐告訴我,央企與國企的關系其實很簡單,他們主要有著5點不同的特征,看完之后就知道應該怎么選擇。

1、概念不同

央企和國企就像蘋果和水果的區別,央企是蘋果,國企是水果,國企包含央企,央企只是國企中最好的那一撮企業,兩者是種屬關系。

廣義上的國企就是指國家直接投資管理的企業,這在性質上和私企、外企完全不同,我們常說的國企一般指的是由地方政府直接參與管理的企業。

截至2021年,國企的數量已經突破了10萬家,特別是在國計民生行業,更是起到中流砥柱、定海神針的作用,為我們國家的經濟發展和穩定做出了巨大的貢獻。

國企和央企的區別主要在于所有權或控股權、以及對國民經濟發展的作用兩個方面。央企是國企的一個子集,國企中包含央企。一句話:央企都是國企,而國企不一定是央企。從概念范圍來看,國企的范圍更寬泛一些。

按照國有資產管理權限劃分,國有企業分為中央企業(由中央政府監督管理的國有企業)和地方企業(由地方政府監督管理的國有企業)。對于個別中央企業在國家社會經濟發展過程中所承擔的責任較為特殊,歸屬于國務院直屬管理,這些中央企業屬于正部級。

國企,就是國家對其資本擁有控制權和所有權,它的性質是全民所有制企業,同時代表著政府的意志和利益。國有企業分為中央企業和地方國企,中央企業,就是央企,一般是由國務院直接管理;地方國企,是指由地方政府管理的國有企業。所以說,國企包含了央企,概念更為廣泛。

哪個更有錢途?

2017年《財富》雜志世界500強名單,中國企業共有115家上榜,其中央企就有48家,所占比率41%。

從國家策略方面,央企也是在關系國家安全和國民經濟命脈的主要行業和關鍵領域占據支配地位。由上可見,和其他國企相比,央企的地位可見一斑。

因此總體來看,央企作為國企中的龍頭企業,整體公司的發展水平和薪酬待遇應該都要比普通國企要好。但這也不是絕對情況,還是要看具體的地點、行業、崗位類型。

國企和央企兩者當然是有區別的,具體一點來說,央企是屬于國企的。

國企,也就是國有企業,從字面上的意思理解,也就是國家所有的企業,國家對它的資本擁有控制權,它的行為也就是國家意志的體現。

而我國的國企是分為多個層次的,由國務院或者委托國家國資委管理的國企,那么就是央企;由省一級政府管理的國企,那么就是省級國企;而由地市一級政府管理的國企,那么就是市級國企;由縣級政府管理的國企,就是縣級國企。

從總體上來說,企業的級別越高,那么不管是前途還是錢途是會更好的。

我國的國企,雖然和其他企業一樣,都是董事長、總經理、經理、職工這樣的架構,但是其實國企的領導都是有相應的行政級別的。比如對于央企,像三大運營商的董事長就是副部級別,而省一級公司的總經理就是正廳級別,地市一級的總經理就是正處級別,所以很多國企領導是可以直接調整到機關單位去當領導的。那么,和公務員一樣,國企單位的行政級別越高,晉升的機會也就越大。也就是集團總部肯定是比省公司更好,省公司又會比地市公司更好。

但是,對于央企的地市分公司和地市一級的國企,其實兩者的差別并不大,這時候區分兩個單位好壞,那么主要是看單位的性質。比如煙草公司、國家電網這些都是默認的好單位,四大銀行也不錯,可以進的話不需要太猶豫。但是三大運營商目前的日子就不太好過了,特別是運營商中最弱勢的聯通,一直以來收入都不是很高,那么是否要去就要衡量一下。因為不少的地方國企也是非常不錯的,比如廈門市的企業排名中廈門國貿是排名第一的,它是屬于廈門市的市屬直管國有企業,“錢途”相比很多的央企都會更好。

同時,在進入這些企業的時候,需要注意分辨清楚是不是屬于正式員工。雖然說企業沒有機關事業單位編制的說法,但是企業中也是有區分不同的員工類型的,有正式員工、勞務派遣員工和外包員工。不管是什么企業,正式員工的發展前景和待遇都會是最好的,因此好企業的派遣員工正常是不如差企業的正式員工的。

所以,央企和普通國企那個好,還是需要看具體的單位以及用工類型等具體情況的!

我是職場問答達人流雷電,用簡單的回答讓您了解機關單位和國企的各種知識!
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